Intégration et formation

L'intégration est une phase déterminante de votre carrière chez LCL, aussi mettons-nous tout en oeuvre pour vous donner les moyens de réussir au mieux ces premiers mois passés parmi nous.

A votre arrivée chez LCL, vous disposez :

d'un guide d'accueil remis au moment de votre embauche et d'un espace « nouvel embauché » qui vous est dédié sur l 'Intranet LCL.
d'un suivi personnalisé par un gestionnaire de carrières : ce dernier réalise avec vous un bilan au terme de votre intégration et répond à vos éventuelles interrogations (perspectives professionnelles, environnement de travail...)

Vous intégrez une agence comme conseiller d 'accueil, conseiller clientèle particuliers, professionnels ou conseiller privé:

Une formation vous est dispensée avant votre prise de poste :

4 jours consacrés à la présentation de l 'entreprise et à son environnement (organisation, poste de travail...)
parcours complémentaire pré et post prise de poste en fonction de votre métier.
Par la suite un moniteur vous accompagne ponctuellement sur votre poste de travail pour évaluer et compléter l'acquisition de vos connaissances.

Vous rejoignez un centre d'affaires entreprises comme analyste crédits :

Vous bénéficiez d'un parcours de formation réparti sur vos 9 premiers mois au sein de l 'entreprise, comprenant:

4 jours de formation générale
un parcours spécialisé suivant le métier que vous exercez
Vous êtes accompagné par un tuteur qui effectue avec vous un point régulier (tous les 15 jours environ) sur l'état d'avancement de l'acquisition de vos connaissances.

Retour