Banque et Assurance

Les Trophées des femmes qui font bouger la région

Depuis 2007, avec l'opération "Trophées des femmes qui font bouger leur région", LCL récompense des femmes qui de part leur dynamisme et leurs compétences contribuent au développement et au rayonnement de leur région.

Publié le 27/02/2017

L'entreprenariat féminin

 

Cela fait maintenant 9 ans qu'LCL s'engage auprès des femmes par plusieurs actions de soutien comme :

  • la création du Trophée des Femmes qui font bouger leur région depuis 2007
  • sa participation aux forums ELLE Active
  • le Trophée Femmes en Action à Lyon de 2008 à 2012
  • Femme en Or en 2015 dans la catégorie "Femmes d'Entreprise"

 

En cohérence avec l’engagement du Groupe Crédit Agricole en faveur de la mixité mais aussi avec la politique RH de diversité LCL inscrite dans une logique de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise (RSE), LCL est partenaire de l’événement "ELLE Active" à Marseille, après Bordeaux, Lyon et Paris.

Plusieurs collaboratrices LCL ont intervenu lors d'un ou plusieurs de ces forums cette année. Deux d'entres elles nous présentent leur parcours.

  • Cécile Viard

  • Noëlle Birepinte

Cécile Viard

Directrice de Centre d’Affaires Entreprises

Portrait de Cécile Viard

Son parcours

" Je suis directrice de Centre d'Affaires Entreprises depuis 2 ans après avoir fait un parcours en Banque des Entreprises chez LCL (avec un aller-retour de 3 ans chez Natixis entre 2 postes chez LCL). Je travaille depuis 2004. J’ai fait mes études à Paris (Dauphine puis DESS à Nanterre) et ai tout de suite commencé à travailler en Banque ; secteur permettant des carrières diversifiées à mon sens.

 

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De façon plus personnelle, j’ai 2 enfants en bas âge et un mari. Bossant tous les 2 et ayant tous les 2 envie de faire une carrière qui nous épanouira, nous sommes dans un équilibre de « répartition des responsabilités » ; pour notre épanouissement et celui de nos enfants. Ma volonté est de gérer mon équilibre vie pro / vie perso ; avec des priorités qui évoluent selon les moments de notre vie. Mon 1er modèle étant ma mère qui a réussi ce que l’on peut parfois croire être un exploit mais qui est tout simplement notre vie ! (elle était d’ailleurs présente au forum) "


L’entreprenariat et les femmes en quelques mots ?


" Les femmes SONT des entrepreneuses ; comme elles peuvent être entreprenantes ! Il ne faut jamais avoir peur de se limiter, nous pouvons parfois être notre 1er frein. Même si j’ai la chance comme je le dis plus haut d’avoir un mari extrêmement ouvert (cela ne devrait même pas être une chance mais devrait être la norme), il reste vrai que c’est la femme qui doit vivre des périodes d’absence professionnelle et donc qui peut parfois se sentir délaissée. Mais au contraire, cela nous apprend à revenir plus fortes encore parce que justement, on sait ce que cela a été que de s’arrêter ! Nous savons être pugnaces car nous évoluons par moment dans certaines sphères professionnelles où le rôle de la femme reste un combat au quotidien. Ainsi cette pugnacité et cette envie de démontrer notre valeur peut nous amener à dépasser nos ambitions. "

Noëlle Birepinte

Directeur du centre de relation clients de Bordeaux

Portrait de Noëlle BirepinteSon parcours

" J'ai débuté ma carrière en novembre 1989 en tant que chargée d’accueil puis poursuis sur un parcours réseau « classique » jusqu’en 2004. Pendant cette période, j'ai multiplié les expériences puisque j'ai exercé en tant que conseiller Part / Pro / DA / RUC dans différentes villes de France : embauche à Gisors (27) ; CC PART à Trouville sur mer (14) ; CC PRO à Saint Germain en Laye (78) – DA à Chatou (78) – RUC à Maison Laffitte (78) ainsi que RUC aux Deux Sèvres (79).

 

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De 2004 à 2010, j'ai été adjointe unité Back Office à Cesson Sévigné (35) puis en 2006, j'ai été nommée Directeur Unité Back Office à Bordeaux (33). En 2006, je me suis redirigée vers le secteur commercial, sur une fonction transverse : Responsable du Marché des Pros à la Direction du Réseau du Sud-Ouest

Depuis mars 2010, je suis directeur du centre de relation clients de Bordeaux. "

Le Trophée des Femmes

Qu'est-ce que le Trophée des femmes qui font bouger leur région ?

 

L'opération "Trophées LCL des femmes" a pour but de promouvoir les femmes qui, de part leur dynamisme et leurs compétences, contribuent au développement et au rayonnement de leur région. Souvent issues du monde de l'entreprise et de l'industrie, elles peuvent également être sportives de haut niveau, responsables de programmes de recherche. La lauréate recevra le Trophée LCL et LCL remettra un chèque de 10 000 euros à une association à but non lucratif désignée par la lauréate.

Les candidates qui postulent doivent habiter dans les départements suivants :

 

  •      Meurthe et Moselle (54)
  •      Côte d'Or (21)
  •      Isère (38)
  •      Bas-Rhin (67)
  •      Haut-Rhin (68)

Retours sur les trophées

Sélection 2015

Sélection 2014

Lauréates 2015

lcl Assurance Emprunteur Immo LCL